Het uitgangspunt van i-opener is dat ieder mens wil groeien, zichzelf wil ontwikkelen en aangesproken wil worden op zijn/haar talenten. Ieder mens is uniek en ontwikkelt zich in zijn/haar eigen tempo.

i-opener stemt haar training af op zowel het bedrijf, de groep als het individu. Het zijn drie, en soms meer, ruimtes van waaruit mensen hun eigen behoeftes en waarden hebben. Dit kan botsen maar het kan elkaar ook aanvullen. i-opener zorgt ervoor dat mensen zelf inzichten krijgen hoe zij prettiger kunnen (samen)werken binnen deze drie (of meerdere) ruimtes.

i-opener biedt trainingen waarin gekeken wordt naar:

• werken vanuit jezelf, oftewel wie ben ik eigenlijk en vanuit welke persoonlijke kracht werk ik?
• samenwerken met je collega’s hoe doe ik dat eigenlijk?
• communiceren met jezelf en de ander vanuit een neutrale houding.
• werken met beelden in plaats van woorden.
• hoe creëer ik de baan van mijn leven?
• stressrelease en meditatie op het werk.

i-opener verzorgt ook coaching- en outplacementtrajecten van medewerkers, managers en directeuren. En geeft bedrijfsreadingen.